Карьера

Чем отличается крутой спец от любителя, который в профессии случайно

Признаки, по которым можно отличить середнячка-любителя от профессионала-эксперта.

22 июля 2020

Недоспециалисты есть в любой профессии. Без осуждения и обвинений констатируем, что одни люди идут учиться туда, куда отправят родители, а потом находят работу «по инерции». Другие получают профессию «за компанию» с друзьями или одноклассниками. Третьи разочаровываются в работе, уже к ней приступив.

А результат один: средний специалист за средние деньги. И ему работа не в радость — а значит, здравствуйте, выгорание, прокрастинация, частые больничные… И работодатель мог бы нанять другого человека — более сильного профессионала с горящими глазами.

В статье мы решили сформулировать признаки, по которым можно отличить середнячка-любителя от профессионала-эксперта. Надеемся, она будет полезна руководителям и владельцам бизнеса, рекрутерам и эйчарам.

Впрочем, если вы амбициозный специалист и хотите понять свою ценность для работодателя и рынка труда, проверьте себя по пунктам, перечисленным ниже, и сможете выяснить направления для развития.

Высокая скорость работы

Речь не о том, что профи делает работу на скорую руку и «тяп-ляп». Просто за свою карьеру он многие действия повторил сотни и тысячи раз, доведя их до автоматизма. Поэтому не удивительно, что выполнять простые и понятные задачи у него получается быстрее, чем у коллег.

Кроме того, профессионала отличают развитые навыки тайм-менеджмента и самоорганизации. А значит, задачи дробятся, систематизируются, группируются и выполняются без прокрастинации и отвлечений на что-то постороннее.

Высокое качество работы

Очевидно, что за небрежность и ошибки никому платить не станут. Но профи выделяются на фоне коллег тем, что практически всегда превосходят ожидания, делают больше, копают глубже. Кроме того, истинный профессионал — это так называемый T-shaped специалист, хорошо знакомый со смежными сферами. Широкий профессиональный кругозор помогает ему находить удачные и нестандартные решения.

Скромность и профессиональная честность

Помните Сократа? «Я знаю только то, что ничего не знаю». А уж он-то точно знал больше остальных! Любители и новички, добившись определённых успехов, убеждают себя в том, что у них всё и всегда получается, что они хороши во всех задачах и направлениях. Профессионалы понимают, что их экспертиза и компетенции ограничены, но уж в пределах этого инфополя они сильны.

Любопытство, интерес к инновациям и «фишкам»

Любитель может пожаловаться, что устал от постоянных изменений в своей сфере. Взять хотя бы digital-направление: новые ниши, направления, виды задач, инструменты, тренды случаются в нём чуть ли не ежедневно. Как тут за всем уследишь!

Профессионала отличает готовность пробовать новое, тестировать гипотезы и радость при появлении новых инструментов. Он много читает, подписан на полезные блоги, фолловит ярких людей из своей сферы и готов при любом удобном случае обсуждать то, что недавно узнал.

Непрерывное самообучение и наставничество

Недостаточно читать по 20 полезных статей в день, чтобы оставаться на пике профессиональной формы. Профи практикуют известное «правило бега» от Льюиса Кэрролла: «Нужно бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее». Они активно практикуют нетворкинг, проходят курсы профессиональной переподготовки, получают классическое бизнес-образование для развития стратегического видения или обучаются на курсах стандарта МВА по личной эффективности, лидерству, маркетингу, менеджменту, продажам, финансам или HR (в зависимости от характера работы).

Впоследствии, уже став экспертами, они делятся знаниями и навыками в качестве спикеров на мероприятиях, преподавателей в бизнес-школах и коучей-наставников.

Эффективное использование лени

Если у вас сложилось впечатление, что профи никогда не устают, не сдаются и не поддаются лени, значит, пора от него избавиться. Эксперты тоже люди, но от новичков и любителей их отличает умение направлять свою лень в правильное русло, например:

практиковать полезную прокрастинацию;
уплотнять задачи, отталкиваясь от одного из законов Паркинсона («работа всегда занимает всё отведённое под неё время»);
стремиться к work-life balance, планировать отдых ещё на этапе постановки целей, чтобы избежать выгорания.

Внутренний локус контроля

Его ещё называют проактивной жизненной позицией. Любители и новички верят в провидение, обвиняют работодателей, кризисы и чиновников в проблемах, с которыми сталкиваются. Внешние обстоятельства, безусловно, никто не отменял, но профи умеют найти такую точку приложения своих сил, которая максимально положительным образом скажется на ситуации и результате. Они верят в себя, в свои навыки и влияют на то, на что могут повлиять.

***

Осталось добавить, что…

любители	профессионалы
жертвуют дисциплиной ради творчества	верят в творчество, но реализуют идеи с помощью жесткой дисциплины
выполняют должностные обязанности	решают задачи и справляются с проблемами
пишут о себе в соцсетях прилагательные в превосходной форме — без конкретных доказательств	делятся в соцсетях профессиональными инсайтами и интересными кейсами
берутся за множество проектов, рассчитывая, что удастся делегировать задачи	тщательно отбирают проекты, рассчитывая силы так, чтобы «потянуть»
планируют на кратко- и среднесрочный период	строят долгосрочные планы
стремятся быть правыми	стремятся к наилучшему результату
считают, что несогласие и конфликт — это угрозы лично для них	считают, что несогласие и конфликт — это возможность чему-то научиться
фокусируются на своих слабостях и работают над тем, чтобы от них избавиться	фокусируются на своих сильных сторонах и работают над тем, чтобы приложить их к делу с наилучшим результатом