Что такое мышление предпринимателя, и почему оно вам нужно

Мышление предпринимателя — это подход к задачам, при котором вы действуете решительно, быстро преодолеваете трудности, берёте на себя ответственность за результаты и постоянно учитесь, в том числе на ошибках.

Стоп! А зачем оно наёмным сотрудникам?!

В последнее десятилетие экономическая ситуация складывается таким образом, что работодатели высоко ценят инициативу и личную, не навязанную извне, заинтересованность в будущем компании. Кроме того, отмечается тренд на оплату за результат (performance-экономика). Сотрудники без мышления предпринимателя на подобный риск идти не готовы, что сужает поле выбора вакансий и ухудшает позиции в глазах нынешнего работодателя.

Парадоксально, но факт! Для успешной карьеры в современном контексте необходимо воспринимать себя как автономную бизнес-единицу — независимо от официального статуса.

Характеристики предпринимательского мышления

Решительность

В контексте работы в найме речь, скорее, не о способности быстро принимать решения и не жалеть о них, а о готовности к экспериментам. Вы должны быть открытыми для новых идей, проверять гипотезы, связанные со спросом на продукцию, операционными процессами или методами решения проблем. Скептицизм больше не в моде (кроме случаев, когда вы на практике проверили идею и убедились, что она не работает).

Уверенность в себе

Когда мы слышим это словосочетание, сразу представляем человека с врождённой высокой самооценкой и неотразимым обаянием. Но мышление предпринимателя — это не «железобетонная» вера в собственную непогрешимость. Это способность противостоять сомнениям в себе и в своих идеях. Если решение принято — надо действовать и не пускать в голову страхи и сомнения. Да и ошибки в этом случае перестают быть непоправимыми и вредить самооценке.

Ответственность

Предпринимательский подход к любому делу или задаче подразумевает признание ответственности за ваши действия и их результаты. Пустые оправдания и попытки переложить вину на обстоятельства или окружающих не помогают решать возникающие проблемы.

Стойкость

Только те люди не допускают ошибок, кто ничего не делает. Умение проживать ошибки и стойко принимать их последствия делает вас неуязвимым перед любым будущим, а в перспективе превратит в успешного предпринимателя или конкурентоспособного, востребованного сотрудника.

Если вы кивнули 3-4 раза — тогда вам точно нужно пройти наш развлекательно-познавательный курс «Бизнес-страшилка»! С его помощью вы всего за полчаса получите предпринимательские инсайты и раз и навсегда ответите на вопрос: «А нужно ли мне в бизнес?»

Преимущества мышления предпринимателя

Если оно у вас выработалось, то вы:

• Добиваетесь большего, чем соперники и конкуренты
  Быстро выявляя проблемы, вы обеспечиваете их своевременное решение. «Пришёл — увидел — победил сделал», — это про вас. 
• Контролируете свою жизнь и карьеру
  Ответственность перед собой и окружающими, способность планировать заранее и предвидеть потенциальные проблемы помогает вам оставаться организованными и при этом менее напряжёнными, то есть застраховаться от стресса и выгорания.
• Не боитесь экспериментировать и рисковать
  Вы охотно пробуете новое, видите потенциал там, где другие замечают лишь опасность — и как следствие преуспеваете. «Кто не рискует — не пьёт шампанского», банально, но факт. И это тоже про вас.

А ещё вы на вес золота в глазах большинства работодателей. Судите сами: сотруднику, который не создаёт проблем, но эффективно их решает и отлично предвидит, — рады в любой компании, от международной корпорации до IT-стартапа. Если, конечно, этот сотрудник предпочитает работать в найме…

Как развить мышление предпринимателя

Ставьте чёткие цели

Нет такого предпринимателя, который бы не знал, чего хочет, и не понимал, куда идёт. Проговаривайте свои цели ежедневно. Записывайте их. Смело рассказывайте близким. Все эти способы будут держать вас в тонусе и заставят работать на достижение амбициозных целей.

Тренируйте решительность

Решительность — это комбинация способностей: анализировать ситуацию, усваивать лишь значимые данные, быстро принимать решения. Это не только свойство характера, но и навык. Тренируйте его, чаще принимая небольшие решения: делайте заказ в ресторане быстро, определяйтесь с планами на вечер без колебаний, выбирайте направление для отпуска так, словно не мечтали о нём полгода. Практика уверенного принятия микро-решений принесёт плоды, когда вы столкнётесь с трудностями в работе или бизнесе.

Создавайте себе трудности

Чаще бросайте себе вызов и принимайте его. Работает базовая психология: сталкиваясь с препятствиями и трудностями, вы внезапно находите в себе ресурсы для их преодоления и со временем обзаводитесь верой в то, что нерешаемых проблем не бывает. Ещё немного — и вы начнёте получать удовольствие от очередной победы на собой или над обстоятельствами.

Переопределите для себя неудачи

Неудача указывает на то, что вы проверили гипотезу, сделали выбор, попробовали реализовать идею, в общем, что-то сделали. Настоящая неудача — это полное отсутствие попыток, отказ от действий. А значит, это не про вас! Спрашивайте себя по вечерам, что у вас за день не получилось. Отвечайте честно. Вскоре вы перестанете испытывать навязываемые окружением стыд или неловкость и начнёте с гордостью говорить о своих неудачах. Они лишь очередная попытка, и следующая будет успешной.

Будьте жадными до знаний и новой информации

Чтобы оставаться конкурентоспособным специалистом, необходимо постоянно искать опыт, людей и идеи. Не позволяйте себе успокоиться на формулировке «да всё я уже видел(а)». Кроме того, стремитесь ежедневно становиться лучшей версией себя: питайте мозг чтением, изучайте биографии выдающихся людей, учитесь актуальным навыкам, расширяйте картина мира с помощью бизнес-образования. Прелесть новых знаний — в том, что деятельный, амбициозный человек неизбежно захочет применить их на практике.

***

Ещё несколько рекомендаций, которые помогут развить мышление предпринимателя, даже если вы наёмный сотрудник:

• Откладывайте деньги на финансовую подушку безопасности.
• Фокусируйтесь на том, что делаете вы, а не другие люди (например, коллеги или члены семьи).
• Будьте неравнодушны к несовершенствам, недостаткам рабочей среды и старайтесь всячески её улучшать (например, купите вскладчину с коллегами увлажнитель воздуха или оптимизируйте базу знаний).
• Не огораживайте зону своей ответственности строго по периметру должностных обязанностей — с энтузиазмом беритесь за смежные задачи.
• Развивайте личный и профессиональный бренд.
• Ищите баланс между работой и отдыхом.

Автор: Елена Тимофеева

Список 20 важных книг

Для взрывного роста вашей эффективности и продуктивности

Получить в мессенджере