Антон Евгеньевич Гапанюк, руководитель в сфере образования, рассказал нам о своей истории успеха и оставил теплые слова для руководства школы: «В интервью я искренне благодарю City Business School за программу MBA Intensive. Надеюсь, что из моих инсайтов люди извлекут пользу и пойдут на обучение. Спасибо огромное за обучение в CBS и возможность рассказать об этом!»
- Антон, расскажите нам о своей деятельности.
- В настоящее время я работаю в качестве организатора корпоративного университета и начальника по обучению в компании ООО «Плазма Т». Также я занимался деятельностью по оптимизации производственных процессов в рамках бережливого производства. Здесь я в большей степени выступал как проджект-менеджер, бизнес-аналитик и методолог (что было отражено в моей трудовой книжке). В ООО «Плазма Т» меня пригласили выполнять работу, релевантную моему опыту. Ранее я уже работал организатором и ректором корпоративного университета, заместителем декана и занимался схожей деятельностью.
- Каков был ваш карьерный путь?
- В жизни мне очень повезло, так как я всего добивался сам. Себя я посвятил любимой работе, которая приносила пользу и радовала меня. До этого мне пришлось пройти через иные сферы, но трудности только укрепили меня. Почти 20 лет я работаю педагогом-инноватором и организатором в области обучения. Заниматься любимым делом и быть собой – это великая радость и предназначение человека, так как склонности видны уже с раннего периода. Еще до написания книг про Гарри Поттера я с детства увлекался схожей тематикой и решил идти в образование. Моя работа была связана с руководством в области образования, созданием обучения и документации «с нуля под ключ». В этом мне очень помогало мое образование, полученное на философском факультете, и подготовка по менеджменту от City Business School. Я занимался строительством и оптимизацией бизнес-процессов, формированием обучения, преподаванием, проведением тренингов.
- Как вы выбрали эту профессию?
- Можно сказать, что у меня вся жизнь была посвящена моей профессии. Более того, в рамках деятельности у меня есть несколько направлений, которые интегрированы в единое целое. Если говорить обобщенно, то уже с раннего детства я был склонен к менеджменту и философии. В 5 лет понимал, что мир создан и поддерживается какими-то силами, которые могут организовывать процессы. Впоследствии основой работы для меня было именно формирование бизнес-процессов и их реинжиниринг. При этом, еще в школе, к 12 годам я уже решил, что буду экспертом и организатором в рамках образования и интеллектуальной культуры. К сожалению, этому помешало первоначально непрофильное образование и неверная траектория, по которой меня направляли советы других. В результате я связал себя с философским направлением и менеджментом в культуре и образовании. При этом мне помогло обучение в City Business School, где я стал лучше понимать менеджмент в целом.
- С какими трудностями столкнулись, как их преодолевали?
- Мой жизненный путь не был простым. Как очень приличный, добрый и порядочный человек, я часто боролся с неуверенностью в себе. Мои амбиции, образование и целеустремленность позволили мне стать руководителем. Начиная с должности рядового преподавателя, я смог дорасти до роли ректора корпоративного университета и заместителя директора. Я уделял много времени написанию курсов, инновациям, о чем мало думали в вузах и в традиционном обучении. Недаром специалисты по «хедхантингу» именовали меня "overqualified", когда несколько раз звали меня в иные организации. Я прошел большой путь, прежде чем стать опытным ментором, методологом и исследователем. В итоге я могу гордиться собой, так как уже достаточно сделал для людей.
На протяжении пути меня поддерживало то, что я делал значимое и любимое дело, периодически помогая людям как executive-коуч, «достигатор» и занимаясь изучением культуры.
- Какие изменения были у вас после прохождения обучения?
- Мне очень повезло, что я как аналитик и стратег всегда смотрел в будущее и вовремя нашел программу MBA в City Business School, усиливая hard skills. В этот момент я уже понимал, что нужно двигаться в сторону проектного менеджмента и корпоративного образования. Хотя будущее также за онлайн-курсами, обучение в фирмах тоже актуально. В этом плане мне помог опыт сотрудничества с одной компанией, где я выполнял роль заместителя (помощника) директора. Впоследствии меня пригласили создавать корпоративный университет, где я выполнял роль организатора и первого ректора. Меня звали туда как эксперта в области образования, автора множества статей и 40 книг. В том числе меня знали как автора монографии, которая подавалась на звание лучшего научного издания года. Я выполнил все работы в кратчайшие сроки. После этого меня приглашали к руководству в разные места, включая лучшие центры компетенций, которые могли занимать четвертое место по стране.
- Как вы оцениваете обучение? Насколько оно было полезно вам?
- Я бы хотел от души поблагодарить City Business School, поскольку в первое время обучения я смог для себя глубже открыть множество теоретических данных по смежным сферам, с которыми я никогда не сталкивался ранее. Чудесные материалы по soft skills я мог применить в своей практике и помочь окружающим. Даже моим студентам я мог подсказывать что-то из сферы менеджмента, хотя сам занимался культурологией и преподавал курсы по истории образования и ранней традиции, когда был заместителем заведующего кафедрой в вузе.
- Каких успехов вам удалось достичь после обучения?
- Хотя в период пандемии говорили, что дистанционное обучение не является качественным, City Business School, как мне кажется, полностью опровергает этот тезис. Когда я позже учился не у менеджеров, а у инженеров по тематике проектов, техника окончательно разочаровала меня. Здесь же, в City Business School, наоборот, я смог увидеть, как можно удобно пользоваться материалами в любое время и изучать их даже в стрессовых условиях. Именно такой формат работы был очень полезен для меня. В меньшей степени меня привлекала возможность получения иностранного диплома, но я также был рад этому. Замечательные дипломы City Business School могут быть полезны и востребованы в любой сфере.
- А были ли провалы во время обучения?
- В рамках проектов я всегда был очень осторожен и старался не допускать ошибок. Тем не менее люди учатся именно на своих ошибках, и я всегда радовался чудесным комментариям от специалистов по образованию от City Business School, когда мне показывали неточности в рассуждениях во время кейсов. Это скорее были альтернативные варианты рассуждений, которые обогащали меня. Огромная база кейсов особенна ценна, и за это также хотелось бы сказать спасибо City Business School. Я понял, что не только мои любимые «геймификация» и «сторителлинг», но также и кейс-стади очень важны во время обучения. Хотя я считаю, что моими истинными наставниками были люди, перед которыми я преклонялся в вузе, но я впервые с благодарностью вспоминал преподавателей на онлайн-курсах после City Business School. Именно от педагогов и программы обучения, а не формальной отчетности зависел уровень подготовки.
- Почему вы решились на обучение?
- Пока я работал в вузе, в мои обязанности как заместителя заведующего кафедрой входило управление людьми, хотя я сам по большей части занимался документами и писал курсы и программы. В то же время я понимал, что мне нужна степень руководителя, так как я всегда стремился к амбициозным ролям. Именно степень MBA, как я полагал, даст мне тот потенциал, которого я хотел. Я не ошибся в этом и поэтому очень благодарен City Business School за чудесные программы. Потом меня отобрали как лучшего из 5000 кандидатов в одно из направлений по менеджменту, когда я искал работу после ухода с позиции заместителя заведующего кафедрой.
- Как выбирали место обучения? Какие критерии были важны для вас?
- Я не могу точно вспомнить, как именно нашел сайт City Business School. Возможно, мне о школе говорили знакомые или я сам узнал об обучении из интернета. В любом случае я целенаправленно искал возможность получения степени руководителя, и именно благодаря этому нашел материалы о City Business School. Меня также привлекало то, что я смогу учиться в свободное время, так как совмещать обучение с работой я в тот момент не мог.
- Какие инсайты вы получили? Что было самое удивительное?
- Во время обучения я до конца не мог поверить, что онлайн-курсы были так эффективны. Известно, что те, кто вышел из типовой среды образования, добиваются успеха. Но в то же время именно через практику люди получают знания, так как теория почти сразу забывается. В то же время я был поражен тому, как умно кейсы и задания дополняли теоретические материалы, к которым приходилось возвращаться при выполнении задач. Все это было сделано мягко, и никто не давил, как в школьной и отчасти вузовской среде. Можно было несколько раз проходить тестирование и получать новые инсайты. Именно от многократного прохождения тестов и решения задач знания становились более доступными. Итоговое тестирование учитывало все обучение и было только приятной кульминацией. Я как сторонник мягкости в жизни и образовании мог только радоваться «созвучности» идей организаторов City Business School и моих собственных воззрений. Я всегда удивлялся и радовался тому, что есть курсы, которые дают знания, а не только формальный сертификат. При этом я привык к тому, что курсы профпереподготовки и повышения квалификации вообще не дают знаний, а только вручают диплом. Онлайн-курсы от экспертов обычно, наоборот, давали знания, но не давали сертификат. Было очень приятно, что City Business School совмещала хорошие стороны, при этом оставляя студентам возможность самим углублять свои знания.
- Что бы вы хотели пожелать читателям интервью, тем, кто задумывается об обучении?
- В итоге я хотел бы от души поблагодарить City Business School за возможность получить бизнес-образование. Подготовка менеджера очень важна, так как именно руководители, а не технические исполнители подлинно руководят процессами. Это налагает определенную ответственность и дает много возможностей, что всегда будет привлекать достойных людей. Поэтому я крайне рекомендую всем учиться на менеджера. Вопреки расхожему мнению, именно хорошие менеджеры, которые образованны и могут выполнять работу, а не рядовые исполнители – это основа любой компании. Хочется надеяться, что мой искренний добрый посыл и благодарность программе MBA Intensive, а также это интервью воодушевит многих людей. От души желаю успехов CBS и всем, кто хочет получать образование в этой замечательной школе!
